THAILAND:- Het meeste personeel dat bij een Thaise overheidsinstantie werkt, verklaart dat ze de bureaucratische rompslomp in hun organisatie meer dan beu zijn, maar toch niet bereid zijn hun baan op te zeggen, blijkt uit een NIDA-enquête.

De enquete werd uitgevoerd door het Nationaal Instituut voor Ontwikkelingsadministratie, afgekort het NIDA. De enquete werd onder de titel : “Waar vervelen overheidsfunctionarissen zich van?” gepubliceerd en bereikte ongeveer 1.310 mensen die bij overheidsinstanties werkten.

De meeste respondenten, ongeveer 41,91%, waren tussen de 46 en 59 jaar oud, gevolgd door 35,57% op de leeftijd van 36 tot 45 jaar, 18,93% op de leeftijd van 26 tot 35 jaar, 2,44% op de leeftijd van 60 jaar en ouder en 1,15% op de leeftijd van 18 jaar. 25 jaar oud.

Het onderzoek was gebaseerd op de willekeurige steekproefmethode van NIDA, waarbij gebruik werd gemaakt van telefonische interviews, met een betrouwbaarheid van 97%.

Het grootste percentage van de respondenten – 39,47% – zei dat ze zich verveelden met ingewikkelde bureaucratische procedures, terwijl 31,53% van de deelnemers verklaarde dat ze de patronagecultuur in het bureaucratische systeem beu waren. Onderwijl liet 15,73 procent van de ondervraagde weten zich nooit te vervelen.

Op de vraag of ze zouden besluiten hun baan op te zeggen, zeiden de meesten (63,04%) dat ze niet willen stoppen. Ongeveer 14,89% zei dat ze eisen dat ze hun huidige werk kunnen opzeggen, terwijl nog eens 13,44% zei dat ze naar andere organisaties wilden worden overgeplaatst.

Toch zegt de helft (ruim 49%) nog steeds vertrouwen te hebben in het Thaise bureaucratische systeem, en 22,52% zegt er “zeer” veel vertrouwen in te hebben.

Ongeveer 21,53% zei dat ze geen sterk vertrouwen hebben in het Thaise bureaucratische systeem, terwijl 6,34% het helemaal niet vertrouwt.

Olleke Bolleke in Thailand
Bron: The Nation